Learning Development

TRACE Unggul sedang mencari seorang Learning Development untuk bergabung dengan tim kami di Tulungagung. Kami mencari seseorang yang berdedikasi, kreatif, dan memiliki kemampuan untuk mengembangkan program pembelajaran yang efektif dan menarik.

Jika Anda adalah seorang profesional yang ingin berkontribusi pada perkembangan karyawan dan organisasi, ini adalah kesempatan yang tepat untuk Anda.

Kami menawarkan gaji kompetitif dan lingkungan kerja yang mendukung pertumbuhan profesional.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

• Mengembangkan dan mengimplementasikan program pembelajaran untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.
• Membuat rencana pembelajaran yang sesuai dengan tujuan dan kebutuhan organisasi.
• Mengkoordinasikan pelatihan dan pengembangan karyawan.
• Mengukur efektivitas program pembelajaran dan memberikan laporan kepada manajemen.
• Mengidentifikasi kebutuhan pembelajaran karyawan dan merekomendasikan solusi yang sesuai.
• Mengelola dan memantau anggaran untuk program pembelajaran.
• Membangun dan memelihara hubungan baik dengan semua departemen dalam organisasi.
• Mengikuti perkembangan terbaru dalam bidang pembelajaran dan pengembangan karyawan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi:

• Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Pendidikan, Psikologi, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 3 tahun dalam perancangan dan pengembangan program pembelajaran.
• Pengetahuan mendalam tentang prinsip-prinsip pembelajaran dan pengembangan karyawan.
• Kemampuan untuk mengkomunikasikan ide dan konsep dengan jelas dan efektif.
• Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai tingkat manajemen dan departemen.
• Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.
• Kemampuan untuk bekerja dengan anggaran dan memastikan efisiensi penggunaan sumber daya.
• Kemampuan untuk bekerja dengan berbagai alat dan perangkat lunak pembelajaran.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait